随着社会的快速发展,新郑市图书馆为满足广大市民的阅读需求,不断提升服务质量,现面向社会公开招聘优秀人才,本次招聘信息旨在吸引具备专业技能和热情的图书管理及相关领域人才,共同为构建知识殿堂贡献力量。
招聘职位及职责
1、图书管理员
职责:负责图书的借阅、归还、整理以及馆藏资源的维护和管理;协助读者查询资料,解答咨询问题;组织读书活动,推广图书馆资源等。
要求:大专以上学历,图书管理、信息管理等相关专业优先;具备良好的服务意识和沟通能力,有责任心;熟练掌握计算机操作和图书馆自动化管理系统。
2、图书馆技术员
职责:负责图书馆计算机硬件和软件的维护与管理;负责数字化资源的建设和管理;协助开展读者培训和技术支持等。
要求:计算机相关专业本科以上学历;熟悉计算机网络和数据库技术;具有良好的学习能力和团队协作精神。
3、读者服务部主管
职责:负责读者服务部的日常管理工作;制定并执行读者服务相关政策和活动;提升读者满意度,推广图书馆资源等。
要求:大专以上学历,管理、图书馆学等相关专业优先;具有较强的组织、协调和管理能力;具备创新思维和良好的客户服务意识。
招聘流程
1、报名:请前往新郑市图书馆官方网站下载报名表,填写完毕后于指定时间内交至图书馆办公室。
2、资格审查:对报名人员进行资格审核,筛选符合职位要求的候选人。
3、面试:组织面试,对应聘者的专业能力、综合素质和岗位适应性进行评估。
4、体检:通过面试的候选人需前往指定医院进行体检。
5、录用:根据面试和体检结果,确定最终录用名单,并通知录用人员办理入职手续。
薪酬待遇
新郑市图书馆为员工提供具有竞争力的薪酬待遇,具体薪资根据个人能力和职位而定,我们还为员工提供完善的福利待遇,包括五险一金、带薪休假、节日福利等。
职业发展
新郑市图书馆注重员工的职业发展和培训,我们为员工提供在岗培训、专业进修等多种职业发展机会,帮助员工不断提升技能,实现个人价值。
工作环境
新郑市图书馆环境优美,设施完善,我们致力于为读者提供舒适的阅读环境,同时也为员工提供良好的工作环境,您可以感受到知识的力量,与优秀的团队共同成长。
应聘须知
1、报名时间:即日起至XXXX年XX月XX日;
2、报名地点:新郑市图书馆办公室;
3、联系方式:请前往新郑市图书馆官方网站查询联系方式;
4、报名时需提供材料:身份证、学历证书、相关技能证书等;
5、招聘过程中,如有疑问请随时联系新郑市图书馆人事部门。
新郑市图书馆诚邀您的加入,我们期待您的专业技能和热情能够为图书馆的发展贡献力量,您将有机会与优秀的团队一起工作,共同为读者提供优质的服务,如果您符合我们的招聘要求,请尽快报名,我们期待您的加入!
附则
本招聘信息最终解释权归新郑市图书馆所有,如有未尽事宜,请与新郑市图书馆联系。
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宏碁 TravelMate P447 | AMD 锐龙 R5-4600U、AMD 锐龙 R7-4800U |
YOGA 14s | 英特尔酷睿 i5-6200U、英特尔酷睿 i7-6500U |
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